新葡的京(中国·8814)集团官方网站-New version

“沈书记，咱们隆兴村新村部搞得差不多了，比老村部宽敞多了。我有个想法，在院子里面留块空地，上次讲过我们厂里舞蹈队和村广场舞队合作排演的节目，把我们隆兴村的廉政文化“跳出来”，你看怎么样？”

“盛总，感谢你对廉政文化活动的重视！我们村也有这样的想法，就是没有找到合适的老师来教，你们厂能派人来指导我们排练求之不得啊，就这么定了！”

这是无为县高沟镇隆兴村党总支书记与家电缆企业负责人之间的对话，更是无为县廉政文化建设的个缩影。近年来，该县通过扩大廉政文化建设覆盖面、创新载体、建立长效机制等举措，对广大干部群众进行广泛、深入、持续的廉政教育，不断增强廉政文化的影响力、渗透力和感染力，形成了清正廉洁的浓厚氛围。

电缆之乡高沟镇，共有10个社区（村），各类企业350余家，规模以上企业78家。高沟镇立足镇情、挖掘势，以村（社区）廉政文化建设为抓手，创新开展“村企共建”模式，形成良性互动，从而促进各项事业持续健康发展。

廉政学习抓引导。村（居）定期召开党员会议学习党纪法规，接受廉政警示教育，定期与辖区内企业支部互动，互派人员列席会议。利用农家书屋平台设立“廉政书架”，企业热心捐赠党建及廉政教育书籍，供党员群众借阅学习。在村（居）委开辟廉政文化宣传栏，张贴党风廉政相关制度，定期登载各级关于加强党风廉政建设的要求、举措等廉政信息，供广大党员干部学习。经常性组织党员群众、企业代表开展交流谈心活动，谈想法、提意见。通过学习交流，让党员干部明白哪些事能做，哪些事不能做。

企业发展重扶持。在涉及到村企相关的重要事项决策时，村（居）和企业广泛沟通，多方征求当地群众意见，在决策时邀请群众代表参与，做到决策民主科学。在操作过程中公开透明，干部不存私心，不取私利，做到公平公正、清正廉洁，赢得群众和企业的信任和支持。在企业遇到用工、征地及与周边群众矛盾调处等方面非生产性问题时，村（居）委积发挥组织势，帮助企业协调解决问题，及时化解矛盾，积给企业创造良好的外部环境，增进了企业与周边群众的相互理解和支持。隆兴村为企业扩建征地400余亩，及时化解各类矛盾20余起，无起上访事件发生。

“村企共建”求双赢。通过廉政文化宣传引导和日常教育，村干部真心实意为企业解困，不谋私利，企业对村干部产生了信任，与干群的关系也日益密切。企业积履行社会责任，主动通过增加就业、产业回馈、参与所在村新农村建设、扶贫济困等多种形式，积回报地方。隆兴村企业出资118万元修建村级道路，出资8万元为群众安装路灯，出资7万元修缮学校。骆家套社区企业得知村里新建为民服务大厅资金紧张，主动为社区赠送了价值3万余元的办公桌椅和装修用电线电缆，确保为民服务大厅如期投入使用，从而实现“村企”共建的双赢。

“村企共建”是该县加强廉政文化建设采取的种创新方式，此外，该县还结合实际，创新开展了“村校共建”、“家校共建”、“机关家庭共建”等创新模式，进步丰富廉政文化“六进”内容，拓展廉政文化“六进”载体，有力地推进了全县廉政文化示范点建设。截止目前，已成功培育1个省级标兵，5个省级、16个市级、30个县级廉政文化示范点。通过发挥示范点带动和辐射作用，达到“以点带面，以面成片”的实效，形成了道道靓丽的廉政文化风景线。（无为县纪委）